Jobs for People with MS: National MS Society

Job Requisition ID #

24WD78030

French job description to follow!/La description de poste en français se trouve plus bas!

Position Overview

Autodesk's Entertainment and Media Solutions (EMS) group creates award-winning desktop and cloud software for the media and entertainment industries, used for 3d modeling, animation, rendering, VFX, film finishing, production management, and more. EMS' Experience Design (XD) team is hiring a Principal Design Program Manager who will report to our Director of Experience Design Standards. The goal of our Experience Design Standards team is to drive design impact, collaborating closely with the XD teams to produce the design artefacts to help us scale and deliver consistent, efficient, and productive user experiences. You will ensure the operational readiness of the XD Standards team projects and the highest priority projects across the whole Experience Design team. You are a systems thinker who is an excellent communicator and collaborator. You are skilled in both managing established programs, which require strong organization, communication, and task management skills, and in identifying opportunities for improvement, applying a design- first mindset to create successful solutions. You'll help us with scalability, from strategic thinking to detailed tactical implementation.

When applying please include your resume and updated portfolio and password.

Responsibilities

• Deliver resource plans for assigning best XD resources to top priority programs and projects

• Work with XD's Chief of Staff to determine priorities within the XD organization

• Develop thoughtful strategies to maximize the XD team's influence on product development and design processes

• Build trusted relationships with XD, Product, and Engineering teams across Autodesk

• Develop project plans, scope, and schedule. Assist team members in planning, estimating, and monitoring tasks. Develop action plans to mitigate risks and to identify alternative solutions

• Drive communication and collaboration across offices and time zones and across multiple teams including Designers, Engineers, Product Owners, Product Managers, Software Architects / Tech Leads, and key stakeholders within other internal teams

• Monitor programs to ensure completion within defined schedule, and quality parameters

• Organize program team meetings and communications to keep team members informed and engaged

• Drive the advancement of DesignOps effectiveness and scalability through the implementation of innovative processes, collaboration with stakeholders, and fostering growth across Autodesk teams

Minimum Qualifications

• Bachelor's degree in a relevant field or equivalent experience

• 8+ years design program management experience with complex design projects and programs in matrixed organizations

• Familiarity with user-centered design practices, UX tools and techniques, and software development methods, primarily Agile

• Strong track record of managing and completing initiatives successfully

• Experience working with and influencing cross-functional teams to align goals and efforts

• Demonstrated strong writing, reporting, and documentation skills (examples may be required)

• Experience developing written communications and delivering presentations

Preferred Qualifications

• Media and Entertainment industry experience

• Experience and high competence in industry-standard design tools (Adobe Creative Cloud, Figma etc.)

• Experience implementing personalized and dynamic user experiences

#LI-CD2

24WD78030 Gestionnaire principal(e) du programme de conception

Description du poste

Le groupe de Solutions pour le secteur des médias et des divertissements (EMS) d'Autodesk crée des logiciels de bureau et infonuagiques primés pour les secteurs des médias et du divertissement, qui servent à la modélisation 3D, à l'animation, au rendu, aux effets visuels, à la finition de film, à la gestion de la production, et plus encore.

L'équipe de conception d'expériences pour les EMS recrute un(e) gestionnaire principal(e) du programme de conception qui relèvera de notre directeur(trice) de la conception d'expériences, section normes. L'objectif de notre équipe dédiée aux normes de conception d'expériences est de contrôler l'impact de la conception, en collaborant avec les équipes de conception d'expériences pour produire les artefacts de conception afin de nous aider à échelonner et à offrir une expérience utilisateur cohérente, efficace et productive. Vous garantirez la disponibilité opérationnelle des projets de l'équipe de conception d'expériences, section normes, et des projets prioritaires de l'ensemble de l'équipe de conception d'expériences. Vous réfléchissez en termes de systèmes et vous excellez dans la communication et la collaboration. Vous maîtrisez à la fois la gestion des programmes établis, qui nécessitent de solides compétences en matière d'organisation, de communication et de gestion des tâches, et l'identification d'occasions d'amélioration, en appliquant une approche axée sur la conception pour créer des solutions efficaces. Vous nous aiderez à gagner en évolutivité, de la réflexion stratégique à la mise en œuvre tactique détaillée.

Pour déposer votre candidature, veuillez inclure votre curriculum vitæ et votre portfolio à jour avec le mot de passe.

Responsabilités

• Fournir des plans de ressources pour affecter les meilleures ressources de conception d'expériences aux programmes et projets prioritaires

• Collaborer avec le ou la chef(fe) du personnel de conception d'expériences pour déterminer les priorités au sein de l'organisation de la conception d'expériences

• Développer des stratégies réfléchies pour optimiser l'influence de l'équipe de la conception d'expériences sur les processus de développement et de conception de produits

• Établir des relations de confiance avec les équipes d'ingénierie, de produits et de conception d'expériences chez Autodesk

• Développer les plans, la portée et la planification du projet. Aider les membres de l'équipe à planifier, à estimer et à contrôler les tâches. Élaborer des plans d'action pour atténuer les risques et identifier des solutions alternatives

• Favoriser la communication et la collaboration entre les sites et les fuseaux horaires, ainsi qu'entre plusieurs équipes (concepteur(trice)s, ingénieur(e)s, gestionnaires de produits, chef(fe)s de produits, architectes logiciels/responsables techniques et intervenants clés au sein d'autres équipes internes)

• Faire le suivi du projet pour s'assurer de son exécution dans le respect des délais et des paramètres de qualité définis.

• Organiser des réunions et des communications avec les membres de l'équipe du programme pour les tenir informé(e)s et impliqué(e)s

• Favoriser la progression de l'efficacité et de l'évolutivité de DesignOps par la mise en œuvre de processus innovants, la collaboration avec les parties prenantes et la promotion de la croissance au sein des équipes d'Autodesk

Exigences minimales

• Baccalauréat dans un domaine pertinent ou expérience équivalente

• Au moins 8 ans d'expérience en gestion de programmes de conception avec des projets et des programmes de conception complexes dans des organisations matricielles

• Connaissance des pratiques de conception centrées sur l'utilisateur(trice), des outils et techniques d'expérience utilisateur et des méthodes de développement logiciel, principalement Agile

• Solide expérience dans la gestion et la réalisation des initiatives

• Expérience de travail et d'influence auprès d'équipes interfonctionnelles pour aligner les objectifs et les efforts

• Compétences avérées en matière de rédaction, de création de rapports et de documentation (des exemples peuvent être requis)

• Expérience de l'élaboration de communications écrites et de la conduite de présentations

Compétences souhaitées

• Expérience dans le secteur des médias et du divertissement

• Expérience et compétence élevée dans les outils de conception standard du secteur (Adobe Creative Cloud, Figma, etc.)

• Expérience dans la mise en œuvre d'expériences utilisateur personnalisées et dynamiques

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About Autodesk / À propos d’Autodesk

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk – our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

When you’re an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all. Ready to shape the world and your future? Join us!

Bienvenue à Autodesk ! Des choses incroyables sont créées chaque jour avec nos logiciels - des bâtiments les plus écologiques et des voitures les plus propres aux usines les plus intelligentes et aux plus grands films à succès. Nous aidons les innovateurs à transformer leurs idées en réalité, transformant non seulement la façon dont les choses sont faites, mais ce qui peut être fait.

Nous sommes très fiers de notre culture ici chez Autodesk - notre code en matière de culture est au cœur de tout ce que nous faisons. Nos valeurs et nos méthodes de travail aident nos employés à prospérer et à réaliser leur potentiel, ce qui conduit à des résultats encore meilleurs pour nos clients.

Lorsque vous êtes un employé Autodesk, vous pouvez être entier et authentique et effectuer un travail significatif qui aide à construire un avenir meilleur pour tous. Prêt à façonner le monde et votre avenir? Joignez-vous à nous !

Salary transparency / Transparence salariale

Salary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location. In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on discretionary annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock or long-term incentive cash grants, and a comprehensive benefits package.

Le salaire est l'un des éléments de l'offre compétitive d'Autodesk. Les offres sont basées sur l'expérience et la situation géographique du candidat. Outre les salaires de base, nous accordons également une grande importance aux primes annuelles discrétionnaires en espèces, aux commissions pour les fonctions de vente, aux actions ou aux primes d'encouragement à long terme en espèces, ainsi qu'à un ensemble complet d'avantages sociaux.

Diversity & Belonging / Diversité et appurtenance

We take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here: https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

Nous sommes fiers de cultiver une culture d’appartenance et un milieu de travail équitable où tout le monde peut s’épanouir. Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belonging

Are you an existing contractor or consultant with Autodesk?

Êtes-vous un sous-traitant ou un consultant existant d’Autodesk ?

Please search for open jobs and apply internally (not on this external site).

Veuillez rechercher des emplois vacants et postuler à l’interne (pas sur ce site externe).

Welcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.

We take great pride in our culture here at Autodesk – our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.

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