Jobs for People with MS: National MS Society

Somos una empresa global de agronegocios de origen norteamericano con 90 años de historia. Presente en América del Sur, CHS compra granos y oleaginosas a agricultores e instalaciones locales, distribuye fertilizantes y comercializa etanol. Con sede en São Paulo, Buenos Aires y Montevideo CHS se está convirtiendo en un socio de confianza en la región. Los empleados en América del Sur tienen un sólido conocimiento de los mercados locales y las condiciones de los cultivos, exportando granos (principalmente soja, maíz, trigo y cebada) a clientes globales. Se coordinan continuamente operaciones con colegas en América del Norte para satisfacer la demanda e identificar nuevas oportunidades de mercado. Las conexiones con los productores locales también proporcionan un suministro confiable de girasoles, maíz, soja y trigo para abastecer a los clientes de CHS durante todo el año. CHS tiene acceso a los principales puertos de la región. Y como siempre, los empleados de CHS en América del Sur se centran en hacer negocios con integridad mientras construyen asociaciones confiables y duraderas que sostendrán a la cooperativa en el futuro.

Nuestro propósito es crear conexiones globales para fortalecer la agricultura.

Buscamos candidatos interesados en aprender, contribuir y agregar valor al equipo de Recursos Humanos, para el puesto de Pasante en Beneficios y Compensaciones para sumarse al equipo de Buenos Aires, Argentina .

¿Cuáles son las actividades?

Colaborar y dar soporte a las tareas administrativas hard relacionadas a Recursos Humanos con foco en Compensaciones y Beneficios, tales como:

• Gestión de legajos, documentos físicos y digitales: colaborar y dar soporte y seguimiento al inicio del proceso de transformación digital.

• Actualización de las documentaciones requeridas para los legajos: seguimiento y control de registros por parte de los empleados para Argentina y Uruguay.

• Contacto con proveedores por controles y envíos de nóminas relacionadas a beneficios.

• Control de facturaciones de proveedores.

• Participación en proyectos ad hoc

• Colaboración diaria al área

• Reuniones semanales con equipo multicultural

Requisitos para la posición:

Buscamos una persona comprometida, proactiva, con ganas de aprender y que cumpla con los siguientes requerimientos:

• Experiencia de al menos 1 año en el sector (excluyente)

• Estudiante de las carreras de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Administración de Empresas (promediando carrera) Excluyente

• Marcadas competencias de agilidad digital (Forms online, Power Point, Excel, Word- nivel intermedio+) Excluyente

• Idiomas ingles / portugués Deseable

• Colaboración activa y compromiso

• Orientación al detalle y cumplimiento con entrega de resultados

• Alta calidad del trabajo, prolijidad y organización

• Dinamismo, energía, espíritu colaborativo de trabajo en equipo

• Buena predisposición, Responsabilidad y confidencialidad- Excluyente

Descubrí algunos de los beneficios que tenemos para vos:

• Horario laboral part time (4 hs diarias, con horario a convenir con lider directo)

• Modalidad híbrida de Trabajo, 3 dias de asistencia a la oficina en Beccar

• Día de cumpleaños libre

• Almuerzo en los días de oficina

• Club La Nación

• OSDE