Jobs for People with MS: National MS Society

Continental développe des technologies et des services pionniers pour une mobilité durable et connectée des personnes et des marchandises. Cette entreprise technologique fondée en 1871 propose des solutions sûres, efficaces, intelligentes et abordables pour les véhicules, les machines, la circulation et le transport. En 2021, Continental a réalisé un chiffre d’affaires de 33,8 milliards d’euros et emploie actuellement plus de 190 000 personnes dans 58 pays et marchés. Le 8 octobre 2021, l’entreprise a fêté ses 150 ans d’existence.

Le secteur d’activité ContiTech développe et fabrique, entre autres, des systèmes et des produits intelligents et respectueux de l’environnement pour l’industrie automobile, l’ingénierie ferroviaire, l’industrie minière, l’agriculture et d’autres secteurs importants. Guidé par la vision de « solutions intelligentes et durables au-delà du caoutchouc », ce secteur d’activité s’appuie sur son expérience de longue date et son excellente connaissance de l’industrie et des matériaux pour explorer de nouvelles opportunités commerciales en associant divers matériaux à des composants électroniques et des services personnalisés.

VOS CHALLENGES :

• Garantir et optimiser les processus de production série

• Identifier les potentiels axes d'améliorations, les formaliser et les présenter pour validation auprès du Directeur production

• Mettre en œuvre les changements et chantiers d'amélioration au sein de l'atelier selon les outils standards (Change management, A3 Problem salving, RIE)

• Peut être amené à piloter une équipe pour A3 Problem solving .

• Participer à la mise en place de nouveaux processus et équipements

• Former les représentants de production, apporter un appui technique (chefs d'équipe, animateurs...) sur les nouveaux processus et équipements

• Analyser et améliorer les données d’activité de la production (taux de rebut, temps de fabrication, TRS)

• Réceptionner les nouveaux équipements, participer ou réaliser la définition du cahier des charges (CSSCT)Assister au Run&Rate et au démarrage de production et valider les résultats d’équipes, astreintes)

• Contrôler l’application des procédures, des modes opératoires, des bonnes pratiques de métier, le respect des règles (sécurité, hygiène, règlement intérieur)

• Etudier les postes de travail dans le respect des règles HSE et assurer la cotation ergonomique des postes

• Etablir les documents de fabrication (procédures, documentation technique, modes opératoires…)

• Peut faire partie des équipes projetsTraiter les actions QRQC

VOS QUALIFICATIONS :

• Formation de niveau Bac +3 dans le domaine des méthodes / industrialisation

• Maitrise de la mise au point de machines spéciales

• Compétences mécaniques

• Anglais écrit et parlé technique

*6 raisons de nous rejoindre

#1 Nos collaborateurs, nos leaders : Nous recherchons des collaborateurs qui font preuve de créativité, qui sortent des sentiers battus et qui ont l'ambition de construire la mobilité du futur.

#2 Les challenges : notre leitmotiv ! Notre ambition : créer les technologies et solutions de demain autour de la mobilité du futur.

#3 L’innovation au cœur de nos priorités, au cœur de notre ADN.

#4 Nous conjuguons travail, plaisir et esprit d’équipe. Ici, le travail et le plaisir ne sont pas incompatibles !

#5 Un potentiel de carrière et un potentiel international, facteur d’opportunité. Vous rejoignez un Groupe sans frontières où les opportunités sont multiples.

#6 We are flex, nous favorisons un environnement professionnel souple et modulable pour le bien-être de nos collaborateurs.

Continental favorise l’intégration de ses collaborateurs, prône la diversité et les accompagne dans leur évolution de carrière. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Prêt à prendre la route avec Continental ? N’hésitez pas à postuler !

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